Fókuszban a munkavállaló és a partnercég - Munkaerő-kölcsönzés a Pannonjobnál
Gyakorlati oldalról is jól ismerjük, alkalmazzuk a Munka Törvénykönyvének vonatkozó rendelkezéseit, így a munkaerő-kölcsönzési folyamat egészét tekintve a hatályos jogszabályok szerint járunk el. Stabil pénzügyi hátterünk biztosítja, hogy egyszerre több ezer főt foglalkoztassunk, munkavállalóink folyószámlájára mindig pontosan, határidőre teljesítsünk.
Folyamatosan mérjük partnereink és kölcsönzött dolgozóink elégedettségét, a kapott visszajelzéseket beépítjük folyamatainkba, szolgáltatásunk fejlesztésébe. A munkaerő-kölcsönzés keretein belül igény szerint egyéb kiegészítő szolgáltatásokat is nyújtunk, mint például: fluktuáció- és hiányzásmenedzsment, munkajogi tanácsadás, munkaerőpiaci benchmark felmérés.
Aktuális adatbázisunk, széleskörű, on-line toborzásban szerzett tapasztalatunk és kiterjedt munkaerőpiaci kapcsolataink segítségével sikeres toborozási projekteket tudunk lefolytatni. Országos, valamint határon túli toborzó kampányokon dolgozunk önkormányzatok, munkaügyi központok és egyéb intézmények bevonásával. Igény esetén átvállaljuk az utaztatás és szálláson való elhelyezés szervezését is.
A munkavállalók foglalkoztatása során teljes körű munkaügyi és bérszámfejtési adminisztrációt végzünk, csökkentve ezzel a partnercég adminisztrációs terheit és költségeit. Nagy létszámú back office csapatunk segítségével a jelentős adminisztrációval járó projekteket is könnyen lebonyolítjuk.
A bizalmas adatok biztonságos tárolásának, valamint standardizált belső folyamataink fenntartásának érdekében ISO 9001, ISO 27001 és ISO 50001 minőségirányítási rendszer szerint végezzük tevékenységünket.
Kérjen egyedi ajánlatot munkaerő-kölcsönzési szolgáltatásunkról:
Keresse bizalommal Urai Péter értékesítési vezető kollégánkat a következő elérhetőségeken: (20) 215 1195, urai.peter@pannonjob.hu